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SUMMARY:【オンライン】アジア時代のリーダーとチーム編＠Dao and Crew
DESCRIPTION:【オンライン】9月も毎週水曜にお会いしましょう！＠Dao and Crew \n \n  \n▼9月のセミナーをまとめて申し込む\n \nhttps://www.daocrew.com/seminar/ \n●前説〜本編〜Q&Aまで途中退出/参加も全く問題ございません！ご遠慮なくお申し込みください（本編のみ後日、録画でもご覧いただけます） \n\n9月のテーマ \n \n●9月1日（水）12:30〜13:00 \n【アジア時代のリーダーとチーム編】 \n海外拠点で不正を発見したら…実例と教訓 人質 \n概要：不正は海外事業で避けて通れないテーマ。 \nある日、自社の海外拠点で不正が発覚したらどうするか。 \n急にあわてて悪手を打っていてはマズいので、あらかじめ実例を知って心理的準備をしておきましょう。 \n今回は、こういう状況に陥ったら困りますよね…という頻出パターンです。 \n対象：10年後の経営・組織に課題意識のある方 \n▼お申し込み・ご案内詳細 \n \nhttps://www.daocrew.com/ows210901/ \n\n \n●9月8日（水）12:30〜13:00 \n【中国の組織づくり編】 \n私が出会った 現地を動かした駐在員たち \n概要：野戦病院を看板に掲げて仕事していると、どうしても辛口・厳しい切り口の話が多くなります。 \nでも、ちょっといい話や元気が出てくる話をしたくなることも。聞かれる皆さんもきっとそうですよね。 \n今回は、私が過去に横で見てきた「現地を動かした駐在員たち」列伝（大袈裟）です。 \n▼お申し込み・ご案内詳細 \n \nhttps://www.daocrew.com/ows210908/ \n#第二週は本編終了後、参加者同士の交流会「放課後の話し放題」を開催します。毎回テーマを設けて皆さんに20〜30分ほど情報交換していただく場です。お互いに安心して発言できるよう、参加条件はZoomで顔出しOKの方とさせていただきます。本編終了後に移行しますので、ご希望の方は9月8日のセミナーにお申し込みください。 \n\n \n●9月15日（水）12:30〜13:00 \n【アジア時代のリーダーとチーム編】 \n海外からの撤退…重要なのは「期間のコスト」 \n概要：海外からの撤退は、過去回で参加・視聴数の多いテーマです。 \n今回は、どうしようか躊躇している日本の皆さんに考えてほしい切り口。 \n私たちが撤退案件において重視しているポイントでもあります。 \nたぶん、また事務局から「無償でやるのはもったいない」と突っ込みが入るだろうなぁ…（事務局：その通りです。また有料級のネタを無料で…呆） \n対象：10年後の経営・組織に課題意識のある方 \n▼お申し込み・ご案内詳細 \n \nhttps://www.daocrew.com/ows210915/ \n\n \n●9月22日（水）12:30〜13:00 \n【中国の組織づくり編】 \n組織改革: 承篇 輪の中心を人からコトへ \n概要：組織改革の3ステップの締めです。 \n正篇・昇篇は、改革リーダーの強いリーダーシップが不可欠ですが、承篇はそこからの卒業段階とも言えます。 \nリーダー中心にまとめてきたチームを、どう次世代に継承するのか。 \n私にとっても現在進行中のテーマです。 \n対象：中国・多文化の組織管理に関わる皆さん \n▼お申し込み・ご案内詳細 \n \nhttps://www.daocrew.com/ows210922/ \n\n●オンラインセミナーご質問専用フォーム（24時間受付） \n \nhttps://www.daocrew.com/workshop-qa/ \n \n 
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